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3 Quai Lamennais
35000 Rennes
02 56 35 62 00

Réf : MG1534-CA

Technicien Energie F/H

  • Loué
  • Industrie

L’entreprise

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d’Asie, le Groupe LDC recherche un.e Technicien.ne Energie pour sa filiale CAVOL. Composée de 600 salariés, CAVOL est spécialisée dans l’abattage, le conditionnement et la découpe de Poulets Labels.

Le poste

Vos missions

Rattaché.e au Responsable Maintenance, vous contribuez activement à la performance et à l’amélioration des installations relatives aux énergies et fluides dont vous êtes garant.e du bon fonctionnement.

A ce titre et dans le respect des consignes d’hygiène, sécurité, qualité et environnement, vos principales missions s’articulent autour des axes suivants : 

  • Gérer la production, la distribution et la surveillance des utilités (centrale de froid, chaudières, ballons gaz, postes et armoires électriques, …),

  • Assurer la maintenance préventive et curative, et l’optimisation des équipements,

  • Suivre et garantir le respect de la réglementation applicable à votre périmètre,

  • Participer à la relève et à l’enregistrement des consommations via la Gestion Technique Centralisée (GTC),

  • Apporter un soutien technique aux équipes de production et aux interlocuteurs du Groupe sur les questions énergétiques,

  • Accompagner et superviser les interventions des prestataires sur les équipements de votre secteur,

  • Contribuer activement aux projets de changement et d’innovation pour optimiser les installations,

  • Être force de proposition pour contribuer à la maîtrise des coûts énergétiques.

Les conditions et avantages du poste :

–          Rémunération entre 27K€ et 35K€ brut annuelle sur 12 mois

–          Le poste est basé à Loué (72).

Votre profil

Et vous ?

Issu.e d’une formation supérieure en Maintenance, Fluides, Energies ou similaire, vous justifiez d’une expérience professionnelle sur un poste similaire d’au moins 5 ans. Vous possédez des habilitations, permis et accréditations diverses pour exercer cette fonction et avez le souhait de poursuivre votre montée en compétences.

Vous avez un bon esprit d’équipe et d’excellentes compétences en communication. Vos capacités d’initiative, d’adaptabilité et de résolution de problèmes seront des atouts pour réussir dans ce poste. Rigoureux.se et respectueux.se des consignes liées à la QSHE, vous êtes orienté.e terrain.

Une intégration et une formation de qualité vous permettront de vous projeter à long terme au sein d’une équipe où règne un esprit de solidarité et de bienveillance.

CARTESIO s’engage auprès de ses partenaires A Compétences Egales et le Club des Entreprises Inclusives (CEI 35), afin de garantir une égalité des chances pour tous et toutes via un processus de recrutement équitable, et contre les pratiques discriminatoires. 

Un accompagnement dédié selon vos besoins

Parce que chaque entreprise a des attentes spécifiques et chaque candidat.e est unique, l'accompagnement CARTESIO est personnalisé.

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